أ.د. أحمد محمد وهبان

كاتب الموضوع الأصلي: مساعد ال سعود380.344

١٦٤٨ م معاهدة ويستفاليا ؟
انتهت الحروب الدينيه في اوربا ١٦١٧ :
بين آبناء الكاثوليك وابناء البروتستانتيه
ودشن عصر جديد للعلاقات الدوليه

أسس لفكرة العلمانيه من خلال ثلاث مبادى
1- مبداء السياده
2ـ عدم التدخل في الشؤون الداخليه للدول
3- مبداء الولاء القومي (القوميه) كبديل للواء الكنيسي

فكره البعثات الدوبلوماسيه الدائمه وكان قبلها مايسمى برسول وكان في ذهن المجتمعين في وستفاليا بان هذه القواعد تطبق فقط على الدول المسيحيه

مرحله الدبلوماسيه الدائمه في مؤتمر فيناء 1815
عصرالمؤتمرات اعتبرت تطور هام في المجال القانوت الدولي في مؤتمر فيناء وضعت العديد من الاسس لتنظيم العلاقات الدوبلوماسيه بين الدول :
1- مؤتمرإكس لاشبل
2- مؤتمر ترو باو
3‫-‬ مؤتمر ليباخ
4ـ مؤتمر تمرفيدون
5ـ سات يطر برج
وكانت خاصه بدول المسيح

مرحله ظهور المنظمات الدولية الاقليمية والمتخصصة :
*ظهور محكمه التحكيم الدولية الدائمه وعقدة على اثر مؤتمر لاهاي الاول عام ١٩٠٠ م
‫*‬ اللجان المتخصصه بتنظيم ومنها المنظمات ، لجنة الدانوب ١٨٥٦م

ظهور المنظمات الاقليميه :
اول منظمه امريكيه الاتحاد الامريكي ١٨٩٠ اصبح اسمها
منظمة للدول الامريكيه ١٩٤٨ سمون بولفارد ١٨٢٢ مبدأ امونرو

اول منظمه عالميه :
عصبه الأمم ١٩٢٠ مقترح الرئيس الامريكي ودرو ويلسون
قيام الحرب العالميه الثانيه وهاذا كام بوفات منظمه عصبة الامم

دوافع وعوائق التنظيم الدولي :
دافعان رئسيان ١ – دافع الامن ٢ – دافع التعاون

الامن الجماعي هو : تنظيم قانوني بمقتضاه تتحمل الجماعه الدوليه مسؤليه امن كل عضو من اعضائها من خلال منظمه ذات طابع عالمي
لا تقتصر عضو يتها على دول دون اخرى ولا تعمل لحساب دول معنيه في مواجهة دول اخرى (الواحد للكل والكل للواحد)

ظهرت مبادى مثل :
‫*‬ حل المنازعات بالطرق السلميه
‫*‬ تجريح العدوان
‫*‬ مبداء التميز بين العدوان ودفاع الشرعي عن النفس

الهدف الرئيسي لمنظمه الامم المتحده :
*حفظ السلم والامن الدولي
*عدم استخدام القوه في العلاقات الدوليه وهو احد المبادى

دافع التعاون هو : فكره انماء التعاون بين الدول وتدعم الفكره السلاح العالمي

مجلان رئسيان للتعاون الدولي
‫*‬التعاون الاتقصادي *التعاون الاجتماعي

التعاون الاقتصادي : يساعد على حل مشكلة الاستعمار

الثوره الصناعيه واسباب الاستعمار : ١ – مصادر الخام ٢ – ايجاد اسواق لتصدير وتصريف مواد الانتاج

الاستعمار: احتلال الغير لاسباب اقتصاديه
الابدلياليه : احتلال ارض الغير وتوسع لي سبب ولاستعمار احد صور البراليه

التعاون الاجتماعي : قصد به التعاون في مختلف المجتمعات والثقافيه والصحيه والاجتماعيه وحقوق الانسان

عوائق التنظيم الدولي :
١‫-‬ السياده والإستقلال ٢ – عدم وضوح فكره الجزاء
العلاقات الدوليه : هي علاقات بين دول ذات سياده تمسك بسيادتها

مبادئ الامم المتحده
‫*‬المساواة في السيادة بين كل الدول
‫*‬إخلاص الدول في الوفاء بالتزاماتها

الاستقلال : مبدا عدم التدخل في الشؤون الداخلية للدول وميثاق الامم المتحده نص عليه بهاذا المبدا

القواعد الاصوليه والضوابط القانونيه الخاصه بالمنظمه الدوليه
يقصد بها جمله الاحكام والقواعد التي يشتمل عليها النظام القانوني او المنظمه الدوليه والمنصوص عليه ميثاقها

المنشئه : تسمى ١ – ميثاق ٢ -عهد ٣ – نظام اساس ٤- دستور

المعاهدة المنشئة للمنظمة الدوليه :
المعاهده المنشئة يتم وصفها في موتمر تدعو اليه دول ماء او عدة دول مثل ميثاق جامعه الدول العربيه

ميثاق الامم المتحده : وضع في ميثاق سان فران سيسكو ١٩٤٥م بناء على دعوه جماعيه من عندة دول ، امركيا ، الصين ، بريطانيا ، الاتحاد السوفيتي

المعاهدة المنشئة : ١ تحدد سلطات المنظمه ٢ اجهزة المنظمة ٣ قواعد العضويه ٤ قواعد التمويل كل قواعد انظمه المنظمه

تفسير المعاهدة المنشئة : يقصد به تباين مقاصد النصوص ونطاق تطبيقها
هناك قاعده عامه لتفسير اي معاهدة لاتفسير لما لايحتاج الي تفسير وكذلك قاعده حسن النية

قاعدتان في التفسير(منهج التفسير)(اسلوب التفسير)
القاعده الشخصيه : يعتد حسب هذه القاعده بنيه اطراف المعاهده
القاعده الموضوعيه : يعتد بمدى تحقيق التفسير لاهداف او مقاصد المنظمه

الشخصيه القانونيه للمنظمه الدوليه ؟ ان تكون احد اشخاص لقانون الدولي
الخاضعين لحكامه من حيث الحصول على الحقوق وتقيد بلاتزامات
ان تصبح المنظمه احد اشخاص القانون الدولي الخاطبين باحكامه المقيدين بمى يفرضه من التزامات

شروط التمتع المنظمات بالشخصيه القانونية الدوليه ؟
١ ‫-‬ ان تمارس اختصاصات محددة واضحة
٢‫-‬ ان تتمتع بإدارة ذاتيه مستقله عن إدارة الدول الاعضاء

مدى الشخصيه القانونيه للمنظمه الدوليه ؟
*الشخصيه القانونيه للمنظمه الدوليه تعادل من حيث مداها الشخصيه القانونيه للدوله
‫*‬فتوى محكمه العدل الدوليه ١٤٤٩ نطاق الشخصيه الدوليه للمنظمه مرتبط بما تمارسه من اختصاصات بنص عليها ميثاقها مثل جامعه الدول العربيه

فتوى محكمه العدل الدوليه ١٤٤٩ :
نطاق الشخصيه الدوليه للمنظمه مرتبط بما تمارسه من اختصاصات بنص عليها ميثاقها مثل جامعه الدول العربيه

اهم حقوق المنظمات الدوليه ؟
١ـ حق اقامه العلاقات الرسميه مع الدول
٢ـ حق التملك
٣ـ حق تسير السفن الطائرات التي تحمل اعلامها
٤ـ حق عقد اتفاقات الدوليه

سلطات المنظمه الدوليه في سبل تحقيق اهدافها لابدلها من سلطات ؟
‫*‬ سلطة البحث ودراسة تكون من قبل اجهزه المنظمه او مؤتمر دولي

حياة المنظمه الدوليه

حياة المنظمه الدوليه :
*اجهزه المنظمه : أ- الجهاز العام ب- الجهاز التنفذي ج- الجهاز الاداري
‫*‬ موظفو المنظمه الدوليه
‫*‬تمويل المنظمه

الجهاز العام : كل مايتعلق بالمنظمه او ويتلقى تقارير من كافه اجهزه المنظمه
الجهاز التنفيذي : عضويته كافه الدول الاعضائ يتم تشكيله من عدة دول ، ويتم انتخاب اعضاء من قبل الجهاز العام وهم من غير الدائمين
الجهاز الادارى : يتكون نت عدة موظفين الدائمين يرئسهم الامين العام ، الموظف الاداري الاكبر الامين العام وله ان يختار مساعدين او نواب

اختصاصات الجهاز الاداري ؟
٨ تسير الاعمال الاداريه التقليديه والعاجله
‫*‬اعداد الاجتماعات
‫*‬تحقيق التواصل بين المنظمات وغيرها من المنظمات الدوليه
‫*‬ الامين العام له ان يشارك في الاجتماعات
‫*‬ اعداد جدول الاعمال وتقرير سنوي

شروط الموظف الدولي :
* الكفائه * النزاهه *حسن السمعه *الاستقلال*الولائ الكامل للمنظمه

واجبات الموظف الدولي :
‫*‬الاتزام باحكان ميثاق المنظمه ولولاء الكامل لها والاستقلال عن دوله الموطن

حقوق وضمانات الموظف الدولي:
١ الراتب ٢ اجازه (تراعي فيها المناسبات الوطنيه) ٣ الحصول على تقاعد

هناك ثلاث حصانات :
١ الحصانه الشخصيه ٢ الحصانه الماليه ٣ الحصانه القضائيه

يتمتع بعض الموظفين ببغض هذه الحصانات وهي اقل من حصانه ممثلي الدول وتدرج هذه الحصانات :
١ كبار الموظفين على راسهم الامين العام
٢ الموظفين المهنيون
٣ صغار الموظفين الكتبه والمراسلين

انواع المنظمات الدوليه وتصنيفها :
تصنيف المنظمات الدولية من حيث العضوية.
تصنيف المنظمات الدولية من حيث الاختصاصات.
تصنيف المنظمات الدولية من حيث السلطات.